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La organización benéfica cristiana pide a la Corte Suprema que proteja sus reglas de contratación basadas en la fe sobre ética sexual y moral

La organización benéfica cristiana pide a la Corte Suprema que proteja sus reglas de contratación basadas en la fe sobre ética sexual y moral

The headquarters for the Union Gospel Mission of Seattle, Washington. | Seattle Union Gospel Mission

Una organización benéfica cristiana con sede en Seattle, Washington, está pidiendo a la Corte Suprema de los Estados Unidos que dictamine que actuó legalmente cuando se negó, por motivos religiosos, a contratar a un hombre en una relación del mismo sexo.

La Union Gospel Mission de Seattle presentó una petición a la Corte Suprema a principios de este año con respecto a la batalla legal en curso con Matthew Woods, quien había solicitado un puesto de abogado en la organización benéfica en 2016, pero se le negó debido a que tenía una relación romántica entre personas del mismo sexo.

Union Gospel Mission, que está siendo representada por Alliance Defending Freedom, ha pedido a la Corte Suprema que escuche el caso después de que la Corte Suprema del estado de Washington anuló una decisión de un tribunal inferior a su favor.

El asesor legal de ADF, Jake Warner, dijo a The Christian Post en una entrevista el lunes que Union Gospel Mission se acercó a su organización después de la decisión de la Corte Suprema de Washington.

La petición a la Corte Suprema se encuentra "actualmente en sesión informativa", según Warner, y señaló que le pidieron a la Corte Suprema que escuchara el caso "hace unos meses" y esperan una respuesta a su petición "quizás a principios de diciembre". . "

“En nuestra opinión, las organizaciones religiosas tienen derecho a contratar a quienes comparten sus creencias sin ser castigados por el gobierno. De hecho, seis tribunales de apelación federales ya han reconocido este principio ”, dijo Warner.

“Pero la Corte Suprema del estado de Washington se opone sola a este principio, y es lo suficientemente importante como para creer que la Corte Suprema necesita aclarar que la Primera Enmienda protege el derecho de las organizaciones religiosas a decidir quién puede compartir su mensaje religioso con el público. "

En octubre de 2016, Woods, un cristiano profeso que se había ofrecido como voluntario en la clínica de asistencia legal de Union Gospel Mission mientras era estudiante de derecho, solicitó un puesto de abogado en la organización benéfica.


Cuando Union Gospel Mission se negó a contratarlo debido a su creencia de que la relación entre personas del mismo sexo de Woods violaba la enseñanza cristiana con respecto a la ética sexual, Woods presentó una denuncia en noviembre de 2017.

En marzo, la Corte Suprema de Washington revocó un fallo de la corte de primera instancia a favor de Union Gospel Mission, luego devolvió el caso al tribunal inferior para determinar si la organización benéfica podría solicitar una exención ministerial.

La jueza Barbara A. Madsen fue la autora de la opinión mayoritaria de la Corte Suprema del estado, argumentando que ni la Misión ni su clínica de asistencia legal "es una iglesia o entidad religiosa principalmente responsable de la vida espiritual de sus miembros".

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“Además, Woods buscó empleo en el SUGM como abogado específicamente, no como ministro religioso o maestro, y no hay indicios de que la formación religiosa sea necesaria para el puesto de abogado de planta”, dictaminó Madsen.

"Es mejor dejar que el tribunal de primera instancia determine si los abogados del personal pueden calificar como ministros y, en consecuencia, si el reclamo de discriminación de Woods bajo [la Ley contra la Discriminación de Washington] debe excluirse".